電信企業(yè)辦公室主任述職報告

（200*年1月）

200*年，我?guī)ьI(lǐng)辦公室全體員工全面強(qiáng)化執(zhí)行文化、提高辦事效率、增強(qiáng)專業(yè)技能、精細(xì)綜合管理、優(yōu)化人力架構(gòu)，充當(dāng)好公司的信息部、領(lǐng)導(dǎo)的參謀部、員工的后勤部的角色，創(chuàng)造性的開展工作，努力為公司順利發(fā)展打基礎(chǔ)?，F(xiàn)將一年來的履職情況匯報如下：

一是圍繞公司中心工作、領(lǐng)導(dǎo)意圖，創(chuàng)造內(nèi)外部和諧發(fā)展環(huán)境。通過部門晨會、培訓(xùn)會等形式增強(qiáng)了員工的綜合素質(zhì)、專業(yè)技能，當(dāng)好管理者和執(zhí)行者的角色。開展深層調(diào)研，實(shí)行了對縣級分公司××××考評制度，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，此做法被××××*作為一項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)在全省××系統(tǒng)推廣。積極協(xié)調(diào)公關(guān)，融洽外部關(guān)系，主要與對公司發(fā)展影響較大的三方面關(guān)系處得較為融洽：市縣兩級分公司與當(dāng)?shù)刂鞴懿块T；與新聞媒體；與各級黨委、政府的關(guān)系，以取得有力支持和幫助。同時，為公司爭得榮譽(yù)，0*年公司獲得200*年度省級文明單位等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號，促進(jìn)了精神文明建設(shè)，打造了和順的外部環(huán)境。

二是堅(jiān)持管理制度落地，確保了行政后勤服務(wù)到位、支撐有力。堅(jiān)持完善后勤保障相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督檢查辦法，狠抓執(zhí)行力的提高，公司治安保衛(wèi)、消防安全、水電消防空調(diào)電梯等設(shè)備的維護(hù)、辦公場所保潔、辦公用品及小額固定資產(chǎn)、車隊(duì)、縣分營業(yè)廳及辦公樓維修、裝修工程等方面的管理工作良好有序開展。

加強(qiáng)內(nèi)控，節(jié)約開支，積極建設(shè)節(jié)約型企業(yè)。主要在提高資產(chǎn)利用率、抓好節(jié)約用電、堅(jiān)持節(jié)約用水、加強(qiáng)車輛管理、減少低耗品開支、節(jié)約通信費(fèi)用、預(yù)算成本控制等六個方面，強(qiáng)化實(shí)施消耗定量、費(fèi)用定額，堅(jiān)持節(jié)約辦公、節(jié)儉辦事，力促形成節(jié)約的長效工作機(jī)制。營業(yè)廳設(shè)計、用料、招標(biāo)等壓縮報價，水、電安裝等項(xiàng)目自購材料由公司物業(yè)人員自行施工，保證了施工質(zhì)量、節(jié)省了施工費(fèi)用。小型固定資產(chǎn)購置經(jīng)市場調(diào)查后招標(biāo)采購，保證了產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)，又保證了較低的采購價格。職工餐廳順利建成投入使用，滿足了員工用餐需求，同時，完成公司部分接待任務(wù)。組織舉辦了“慶?！痢痢痢?成立六周年暨國慶節(jié)聯(lián)歡晚會”，協(xié)辦“××××圣誕聯(lián)誼酒會”。公務(wù)員之家版權(quán)所有

一、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保政令暢通

（一）加強(qiáng)對中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省市“實(shí)施辦法”貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。把監(jiān)督執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“十條實(shí)施辦法”、市委“實(shí)施辦法”貫徹落實(shí)作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來抓，督促政府機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，制定落實(shí)細(xì)則，建立長效機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院“約法三章”，重點(diǎn)檢查政府性樓堂館所建設(shè)、“三公”經(jīng)費(fèi)管理使用、厲行勤儉節(jié)約規(guī)定執(zhí)行等情況。創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式，暢通舉報渠道，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，維護(hù)中央、省委和市委改進(jìn)工作作風(fēng)規(guī)定的嚴(yán)肅性、權(quán)威性。

（二）加強(qiáng)對中央、省和市重大決策部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。圍繞主題主線，重點(diǎn)開展對加大經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整力度、實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、保障和改善民生、節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)、水資源保護(hù)和水利改革發(fā)展、耕地保護(hù)和節(jié)約集約用地、做好“三農(nóng)”工作、生態(tài)建設(shè)、“黃藍(lán)”兩區(qū)開發(fā)建設(shè)、推進(jìn)城鎮(zhèn)化等政策措施落實(shí)情況監(jiān)督檢查，推動重大決策部署落到實(shí)處。

（三）加強(qiáng)對職能部門依法履職情況的監(jiān)督檢查。繼續(xù)開展落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制、相對集中行政處罰權(quán)和綜合行政執(zhí)法試點(diǎn)、規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)等工作，推動市、縣兩級政府向社會公布行政處罰自由裁量基準(zhǔn)。推進(jìn)行政執(zhí)法電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)，推行行政處罰結(jié)果公示、查審罰分離、罰繳分離，建立健全執(zhí)法信息公開、時限承諾和結(jié)果查詢等制度。加強(qiáng)國土資源、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)領(lǐng)域突出問題治理工作，集中治理基層行政執(zhí)法中的突出問題。

（四）深入推進(jìn)行政審批制度改革。扎實(shí)推進(jìn)新一輪行政審批制度改革工作。建立健全行政審批相關(guān)配套制度，全面規(guī)范行政審批權(quán)力，強(qiáng)化監(jiān)督制約，對行政審批實(shí)施全過程電子監(jiān)察。切實(shí)做好與上級政府取消或下放審批事項(xiàng)的銜接工作，加強(qiáng)后續(xù)監(jiān)管，聯(lián)合市政府法制辦、審批中心對歷次行政審批改革精減事項(xiàng)落實(shí)情況進(jìn)行一次“拉網(wǎng)式”檢查。積極推進(jìn)行政審批服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，推廣并聯(lián)審批、聯(lián)合審批、績效評估等做法。

二、開展糾風(fēng)治亂，維護(hù)群眾利益

各區(qū)城管（行政執(zhí)法）局：

全面推行市容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)制度，是依法加強(qiáng)城市管理的重要舉措，對夯實(shí)城市管理基礎(chǔ)、維護(hù)市容環(huán)境秩序、實(shí)現(xiàn)依法治市具有重要現(xiàn)實(shí)意義。為進(jìn)一步落實(shí)市容環(huán)境長效管理，增強(qiáng)全社會做好市容環(huán)境衛(wèi)生工作的責(zé)任感，依據(jù)省、市《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》規(guī)定，決定在市區(qū)范圍內(nèi)全面推行以“五包”（包衛(wèi)生、包綠化、包秩序、包美化、包設(shè)施）為重點(diǎn)的市容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)制度。實(shí)施意見如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

市城管局成立市容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長陳國寧任組長，副局長李鎮(zhèn)國、方毅軍任副組長，市容處昝浩、執(zhí)法處鄧雅萍、法規(guī)處沈志剛，錫山、惠山、濱湖、崇安、南長、北塘、新區(qū)城管（行政執(zhí)法）局局長王彪、吳偉君、唐國良、李東海、孫意德、肖偉民、洪斌，市城管行政執(zhí)法支隊(duì)支隊(duì)長孫文軍、市城管治安分局局長虞廣仁為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由方毅軍副局長兼任辦公室主任，成員由市城管局相關(guān)業(yè)務(wù)處室人員組成，實(shí)行定期例會制度,以確保責(zé)任區(qū)制度推廣、落實(shí)工作有效開展。

二、責(zé)任分工

（一）市城管局負(fù)責(zé)全市市容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)制度推廣、落實(shí)工作的組織、指導(dǎo)和檢查考核。具體職責(zé)是：

20*年，我們要按照省公司反腐倡廉暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神，從構(gòu)建和諧企業(yè)，促進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的大局出發(fā)，努力抓好兩項(xiàng)全局性工作：一是全面貫徹落實(shí)黨的十六屆六中全會和中紀(jì)委七次全會精神，教育和引導(dǎo)黨員干部深刻認(rèn)識全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求，自覺把思想和行動統(tǒng)一到構(gòu)建和諧企業(yè)和加快企業(yè)轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略任務(wù)上來，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀在企業(yè)轉(zhuǎn)型、精確化管理、優(yōu)化資源配置、企業(yè)文化建設(shè)等各項(xiàng)工作的落實(shí)。按照省公司、市委市政府的部署，大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)工作作風(fēng)，認(rèn)真解決管理團(tuán)隊(duì)在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題，努力形成“正風(fēng)氣、樹形象、推轉(zhuǎn)型、促發(fā)展”的良好局面。二是深入推進(jìn)企業(yè)懲防體系建設(shè)。要把懲防體系建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，逐項(xiàng)督促檢查，推進(jìn)“三抓三促”工作主線，實(shí)施服務(wù)、經(jīng)營、網(wǎng)絡(luò)、團(tuán)隊(duì)四大金牌計劃。各級紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，通過建立協(xié)調(diào)機(jī)制和聯(lián)席會議制度，協(xié)助黨委加強(qiáng)指導(dǎo)、檢查和督促，確保實(shí)現(xiàn)企業(yè)在發(fā)展中轉(zhuǎn)型、在轉(zhuǎn)型中發(fā)展，圓滿完成年度預(yù)算目標(biāo)。

20*年我們要按照構(gòu)建和諧企業(yè)和懲防體系建設(shè)的總體要求，著力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的六項(xiàng)重點(diǎn)工作：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹六中全會精神，進(jìn)一步深化反腐倡廉教育

各級黨委要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管，結(jié)合本單位實(shí)際，有計劃、有組織抓好黨的十六屆六中全會精神的貫徹落實(shí)。

(一)抓政治理論學(xué)習(xí)。有計劃組織黨員干部學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《黨章》、黨的十六屆六中全會精神以及同志重要講話和省公司反腐倡廉暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會議、市紀(jì)委五次全會精神。通過集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、組織討論、個人自學(xué)等多種形式，使廣大黨員進(jìn)一步加深對“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)的理解，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅(jiān)定性，把學(xué)習(xí)的收獲和思想認(rèn)識轉(zhuǎn)化為履行職責(zé)、做好工作的實(shí)際行動。

(二)加強(qiáng)從政道德教育。要將企業(yè)廉政文化建設(shè)納入黨員干部日常教育和入黨積極分子培訓(xùn)、黨課教育的內(nèi)容之一，納入企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)劃之中，開展以企業(yè)誠信體系建設(shè)為核心，以企業(yè)經(jīng)營理念、價值取向、行為規(guī)范、評判標(biāo)準(zhǔn)為內(nèi)涵，營造誠實(shí)守信、廉潔從業(yè)的企業(yè)廉政文體，開展網(wǎng)絡(luò)傳廉、短信促廉、讀書思廉、文藝頌廉、家庭助廉等形式多樣的廉潔文化創(chuàng)建活動，使企業(yè)形成“以廉為榮，以貪為恥”的氛圍。

20*年,我們要按照省公司反腐倡廉暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神,從構(gòu)建和諧企業(yè),促進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的大局出發(fā),努力抓好兩項(xiàng)全局性工作:一是全面貫徹落實(shí)黨的十六屆六中全會和中紀(jì)委七次全會精神,教育和引導(dǎo)黨員干部深刻認(rèn)識全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求,自覺把思想和行動統(tǒng)一到構(gòu)建和諧企業(yè)和加快企業(yè)轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略任務(wù)上來,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀在企業(yè)轉(zhuǎn)型、精確化管理、優(yōu)化資源配置、企業(yè)文化建設(shè)等各項(xiàng)工作的落實(shí)。按照省公司、市委市政府的部署,大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)工作作風(fēng),認(rèn)真解決管理團(tuán)隊(duì)在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題,努力形成“正風(fēng)氣、樹形象、推轉(zhuǎn)型、促發(fā)展”的良好局面。二是深入推進(jìn)企業(yè)懲防體系建設(shè)。要把懲防體系建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核,逐項(xiàng)督促檢查,推進(jìn)“三抓三促”工作主線,實(shí)施服務(wù)、經(jīng)營、網(wǎng)絡(luò)、團(tuán)隊(duì)四大金牌計劃。各級紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,通過建立協(xié)調(diào)機(jī)制和聯(lián)席會議制度,協(xié)助黨委加強(qiáng)指導(dǎo)、檢查和督促,確保實(shí)現(xiàn)企業(yè)在發(fā)展中轉(zhuǎn)型、在轉(zhuǎn)型中發(fā)展,圓滿完成年度預(yù)算目標(biāo)。

20*年我們要按照構(gòu)建和諧企業(yè)和懲防體系建設(shè)的總體要求,著力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的六項(xiàng)重點(diǎn)工作:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹六中全會精神,進(jìn)一步深化反腐倡廉教育

各級黨委要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),齊抓共管,結(jié)合本單位實(shí)際,有計劃、有組織抓好黨的十六屆六中全會精神的貫徹落實(shí)。

(一)抓政治理論學(xué)習(xí)。有計劃組織黨員干部學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《黨章》、黨的十六屆六中全會精神以及同志重要講話和省公司反腐倡廉暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會議、市紀(jì)委五次全會精神。通過集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、組織討論、個人自學(xué)等多種形式,使廣大黨員進(jìn)一步加深對“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)的理解,增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅(jiān)定性,把學(xué)習(xí)的收獲和思想認(rèn)識轉(zhuǎn)化為履行職責(zé)、做好工作的實(shí)際行動。

(二)加強(qiáng)從政道德教育。要將企業(yè)廉政文化建設(shè)納入黨員干部日常教育和入黨積極分子培訓(xùn)、黨課教育的內(nèi)容之一,納入企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)劃之中,開展以企業(yè)誠信體系建設(shè)為核心,以企業(yè)經(jīng)營理念、價值取向、行為規(guī)范、評判標(biāo)準(zhǔn)為內(nèi)涵,營造誠實(shí)守信、廉潔從業(yè)的企業(yè)廉政文體,開展網(wǎng)絡(luò)傳廉、短信促廉、讀書思廉、文藝頌廉、家庭助廉等形式多樣的廉潔文化創(chuàng)建活動,使企業(yè)形成“以廉為榮,以貪為恥”的氛圍。